Työkokouksen tavoitteena on tukea ja lisätä Vaikuttavuus esiin -mittarin käyttöä sekä tiedon hyödyntämistä ja tiedolla johtamista.
Työkokous on tarkoitettu Ensi- ja turvakotien liiton jäsenyhdistysten johdolle ja työntekijöille. Osa ohjelmasta on suunnattu erityisesti johdolle, osa mittaria arjessa käyttäville työntekijöille. Linkki teams-kokoukseen lähetetään ilmoittautuneille työkokousta edeltävällä viikolla.
Ohjelma ja ilmoittautuminen
Maanantai 26.4. (kohderyhmänä erityisesti yksiköiden vastuuhenkilöt ja mittaria asiakastyössä käyttävät työntekijät)
09.00 Tervetuloa! Katsaus Vaikuttavuus esiin -mittarin valtakunnallisen ja paikalliseen nykytilanteeseen
10.30. tauko
10.45 Mittarin eri osien yhdenmukainen käyttö
11.45 lounastauko
12.15 Työmuotokohtaiset käytännöt, asiakkuuden jälkeiset kysymykset ja seuranta sekä mittari asiakastyön välineenä
13.15 kahvitauko
13.30 Edellinen teema jatkuu työmuotokohtaisissa ryhmissä
15.00 Työkokouksen ensimmäinen päivä päättyy
Tiistai 27.4. (kohderyhmänä erityisesti yksiköiden vastuuhenkilöt ja yhdistysten johto)
09.00 Vaikuttavuus esiin –tulokset ja raporttipohja
– kehittämisen näkymät ja havaitut tarpeet
– tulosten analysointi ja muutosten selitys työn kehittämisen ja rahoittajalle raportoinnin kannalta
11.15 lounastauko
11.45 Arvioinnin kokonaisuus: Vaikuttavuus esiin -mittari ja muut palautteet ja arviointitutkimukset
– Mitä lisäarvoa palautelomakkeilla voidaan saada? Mikä on tavoitteiden kannalta keskeistä?
– Palautelomakkeiden kirjo ja kehittäminen
13.30 kahvitauko
13.45 Vaikuttavuus esiin -mittarin ja arvioivan toimintakulttuurin johtaminen yhdistyksissä
– lyhyen ja pitkän tähtäimen suunnitelmat johtamisen näkökulmasta
15.00 Työkokous päättyy
Ilmoittautuminen on nyt suljettu ja ilmoittautuneille on lähetetty osallistumislinkit työkokoukseen. Jos et ehtinyt ilmoittautua, mutta haluaisit tulla mukaan, laita ennen työkokouksen alkua viesti sari.laaksonen@etkl.fi, niin saat osallistumislinkin.